DevOps Engineer (DSO) C5I (w/m/d)
DevOps Engineer (DSO) C5I (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Übernahme der Rolle als Digital Service Owner (DSO) für den Betrieb und die technische Bereitstellung von Softwarelösungen
- Sicherstellung des strukturierten Übergangs von Software in die Betriebsumgebung sowie Begleitung von Deployments, Releases und Changes
- Verantwortung für stabile Serviceprozesse und kontinuierliche Optimierung betrieblicher Abläufe in komplexen Systemlandschaften
- Übernahme von Second-Level-Aufgaben sowie Analyse und Koordination bei technischen Störungen und Betriebsproblemen
- Automatisierung von Betriebs- und Bereitstellungsprozessen sowie Unterstützung moderner Deployment- und Release-Methoden
- Enge Zusammenarbeit mit Development-, Operations- und Plattformteams zur nachhaltigen Sicherstellung der Servicequalität
- Unterstützung bei Monitoring, Troubleshooting und der kontinuierlichen Verbesserung der Systemstabilität
- Pflege technischer Dokumentationen sowie Sicherstellung nachvollziehbarer Betriebs- und Übergabeprozesse
Das bringst du mit
- Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Systemtechnik oder vergleichbare technische Qualifikation
- Erfahrung im operativen IT-Betrieb, Service Management oder Application Management
- Gute Kenntnisse in Release-, Change- und Deployment-Prozessen sowie im Umgang mit produktiven Systemumgebungen
- Erfahrung in Automatisierung, Scripting und idealerweise in CI/CD-nahen Betriebsprozessen
- Verständnis für Incident Management, Second-Level-Support und technische Fehleranalyse
- Kenntnisse in Container-Technologien, Plattformbetrieb oder Cloud-Umgebungen von Vorteil
- Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englisch- und/oder Französischkenntnisse von Vorteil
- Militärische Karriere als höherer Unteroffizier oder Offizier von Vorteil
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
Director Sourcing C5I-Campus
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