Equipment Disposal & Liquidation Manager (w/m/d)
Equipment Disposal & Liquidation Manager (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Fachliche Leitung und kontinuierliche Optimierung der Entsorgungs‑ und Recyclingprozesse, inkl. Analyse von Abfall‑ und Stoffströmen
- Planung, Steuerung und Koordination operativer Abläufe, Aufträge, Projekte sowie Liquidations‑ und Ausserdienststellungsaufträge (operativ + administrativ)
- Beschaffungsmanagement: Angebotseinholung, Bewertung, Bestellung, Material‑ und Leistungsbeschaffung sowie Kontrolle von Materialeingängen (Elektronik)
- Definition, Vermarktung und Verwaltung von Fraktionen (Metalle, Kunststoffe, Schrott) sowie Pflege von Kunden‑, Lieferanten‑ und Behördenbeziehungen
- Führung, Instruktion und Unterstützung des Teams, Sicherstellung von Umwelt‑, Sicherheits‑ und gesetzlichen Vorgaben sowie Erstellung von Berichten und Dokumentationen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung, z.B. technischer Kaufmann oder Dipl. Logistiker/in HF
- zwingend mehrjährige Berufserfahrung in der Entsorgungs- und Recyclingbranche sowie in der Logistik
- Fach- und Führungserfahrung sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und hohe Dienstleistungsorientierung
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen im Entsorgungswesen
- Bestehendes Netzwerk in der Entsorgungs- und Recyclingbranche von Vorteil
- Fähigkeit, bestehende Kontakte gezielt für operative und strategische Fragestellungen einzusetzen und weiterzuentwickeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch und/oder Französisch von Vorteil, SAP Kenntnisse von Vorteil
Über den Bereich
Weitere Informationen sowie unsere spannenden Aufgaben findest du unter: www.armyliqshop.ch
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
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