Finance Business Partner Real Estate (w/m/d)
Finance Business Partner Real Estate (w/m/d)
Als Finance Business Partner bei RUAG Real Estate – dem Immobilienprovider der RUAG – bist du nah an unseren Bau- und Immobilienprojekten und sorgst dafür, dass finanzielle Steuerung, Transparenz und Struktur im Projektalltag funktionieren.
Du bringst Klarheit in Kosten, Budgets und Projektverläufe, behältst den Überblick über Investitionen und Abweichungen und stellst sicher, dass Zahlen nicht nur stimmen, sondern im Projekt auch wirksam werden.
Dabei arbeitest du eng mit Projektverantwortlichen und Fachbereichen zusammen – pragmatisch, verbindlich und auf Augenhöhe. Gleichzeitig gestaltest du unsere Controlling- und Finanzprozesse aktiv mit: Du entwickelst Strukturen weiter, optimierst Tools und sorgst dafür, dass wir unsere Projekte auch finanziell sauber und effizient steuern können. So wird Finance bei uns zum integralen Teil der Projektumsetzung.
Das kannst du bewegen
- Steuerung und Begleitung von Bau- und Immobilienprojekte in finanzieller Hinsicht – von der Budgetierung über Kostenkontrolle und Abweichungsanalysen bis hin zum laufenden Projektcontrolling
- Sicherstellung einer sauberen finanziellen Abbildung – inklusive Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen, korrekten Abgrenzungen sowie Führung der Anlagenbuchhaltung (Aktivierungen, Ausbuchungen)
- Forecasting von Investitionen und Unterstützung der finanziellen Steuerung von Projekten über deren gesamten Lebenszyklus
- Schaffung von Transparenz und Struktur in Projekten durch Kennzahlen, Reportings und Ad-hoc-Analysen für verschiedene Stakeholder
- Betreuung der Projektstrukturen im ERP-System und Sicherstellung einer hohen Datenqualität in Finanz- und Projektsystemen
- Übernahme der finanziellen Koordination im Projektumfeld – inkl. Controlling von Fremdleistungen, Mahnprozess und Mitwirkung bei der Liquiditätsplanung
- Ansprechpartner für finanzielle Fragestellungen und enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie weiteren Stakeholdern
- Weiterentwicklung von Prozessen und Tools sowie aktive Mitwirkung an der Optimierung des Controllings und der Finanzabläufe
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Controlling oder Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen
- Erste Berufserfahrung (ca. 1–3 Jahre) im Controlling oder Rechnungswesen – idealerweise im Immobilien- oder Projektumfeld
- Grundkenntnisse in Abschlüssen, Anlagenbuchhaltung und Projektcontrolling
- Analytische, strukturierte Denkweise und ein gutes Verständnis für Zahlen, Zusammenhänge und Prozesse
- Proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie Motivation Verantwortung zu übernehmen
- Teamorientierte Persönlichkeit mit klarer Kommunikation und Interesse an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
- Motivation, Prozesse und Tools aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
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