Senior Analytics & Reporting Manager – Schwerpunkt Data Engineering (w/m/d)

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Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.

Das kannst du bewegen

  • Modellierung und Pflege des Data Warehouse mit Talend (Fokus)
  • Betrieb und Betreuung von Qlik Sense und Talend (Fokus)
  • Aktive Mitgestaltung und -wirkung bei der Weiterentwicklung des Bereiches Analytics & Reporting, z.B. ausbauen von Self-Service Analytics Grundlagen, erweitern und anpassen von Entwicklungsrichtlinien sowie Berechtigungs- und Notationskonzepten, aufbauen von Predictive Analytics Fähigkeiten
  • Entwicklung von Analysen und Reports in Qlik Sense
  • Beratung und Unterstützung der Businessabteilungen hinsichtlich Anliegen zu Analysen und Reports
  • Förderung der Data Literacy bei RUAG

Das bringst du mit

  • Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Erstellen von ETL-Pipelines und Datenmodellen mit Talend
  • Sehr gute Kenntnisse der Programmiersprachen SQL und Java
  • Vertiefte Praxiserfahrung in der System- und Server-Administration sowie mit Datenbanktechnologien
  • Erfahrung im Erstellen von Analysen und Reports zuhanden von Businessabteilungen, idealerweise mit Qlik Sense
  • Kenntnisse im Umgang mit SAP S/4HANA
  • Erste Erfahrung im Aufbau und der Operationalisierung von Predictive Analytics Lösungen sind ein Plus
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, qualitäts- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Delivery
  • Nachweislicher Erfahrung in der Arbeit innerhalb einer Matrixorganisation (Prozesse-/Aufbauorganisation)
  • Sichere Kommunikation in deutscher Sprache in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Deine Ansprechperson

Deborah Hediger
+41 58 468 10 76

Arbeitsorte

  • Stauffacherstrasse 65, 3014 Bern
  • Seetalstrasse 175, 6032 Emmen

Über den Bereich

Suchst du eine neue Herausforderung im BI Umfeld und möchtest dein Wissen und deine Leidenschaft in einem Team von langjährigen Experten mit einbringen sowie deine Kompetenzen ausbauen, dann melde dich bei uns. Für unser Analytics & Reporting Team suchen wir Verstärkung mit Fokus im Bereich Data Engineering um die anstehenden Herausforderungen noch effektiver und effizienter zu bewältigen sowie unseren Bereich proaktiv weiterzuentwickeln. Wir arbeiten autonom, lösungs- und zukunftsorientiert, unser Teamspirit ist unser Rückgrat. Fühlst du dich angesprochen?

Das sagen unsere Mitarbeitenden

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Deine Vorteile

Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:

Lohn und Nebenleistungen

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

So funktioniert unser Bewerbungsprozess

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Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
  • Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betriebsregisterauszug vorzuweisen.
  • Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Deine Ansprechperson

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Deborah Hediger

Talent Acquisition Specialist

+41 58 468 10 76

Ich wünsche eine Kontaktaufnahme

Danke für deine Mitteilung. Wir melden uns in Kürze bei dir.

Arbeitsorte

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Auszeichnungen

Universum 2021: Most Attractive Employer - Universumbild

Universum: Most Attractive Employer

Universum 2020: Most Attractive Employer - Universumbild

Universum: Most Attractive Employer

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