Senior Project Manager Special Projects (w/m/d)
Senior Project Manager Special Projects (w/m/d)
Das kannst du bewegen
Du agierst als Senior Programmleiter, Architekt und Trusted Advisor für Kunden wie die KdoCy (Schweizer Armee), armasuisse, LBA und weitere sicherheitsrelevante Auftraggeber. Dazu können auch ausländische Sicherheitsorganisationen, Beschaffungsbehörden und Armeen gehören.
Deine Hauptaufgaben
- Verantwortung für taktische Sprach- und Datenkommunikationssysteme (stationär, mobil, einsatznah)
- Gesamtverantwortung für komplexe ICT-, Sicherheits- und Netzwerkprojekte inkl. RUAG-Eigenprodukten über den gesamten Lebenszyklus
- Führung von Grossprojekten sowie Aufbau, Steuerung und Priorisierung von Projekt- und Programmportfolios
- Definition von Systemarchitekturen sowie Verfügbarkeits-, Betriebs- und Sicherheitskonzepten
- Akquisition, Konzeption und Leitung strategischer Verteidigungs- und C5I-Programme
- Beratung der Business-Unit-Leitung in strategischen, technologischen und sicherheitsrelevanten Fragestellungen
- Aktive Mitgestaltung von Transformation, Standardisierung und Weiterentwicklung der RUAG Fähigkeiten im Bereich taktischer Kommunikation
Das bringst du mit
- Doktorat (Dr. sc. ETH) oder gleichwertige Qualifikation
- ETH-Ausbildung in Informatik, Telekommunikation oder Engineering
- Langjährige Berufserfahrung in der Rüstungs-, Verteidigungs- oder sicherheitskritischen Industrie
- Nachgewiesene Erfolge in Programm- und Grossprojektleitung sowie militärischer taktischer und strategischer Kommunikation
- Fundierte Erfahrung im Aufbau und Betrieb hochverfügbarer, sicherer IKT-Infrastrukturen
- Sehr gutes Verständnis militärischer Führungsprozesse, VBS-Beschaffungs- und Projektlogiken sowie System-of-Systems-Ansätzen
- Ausgeprägte Führungsstärke, hohe Integrität und Belastbarkeit
- Militärische Führungserfahrung als Kader (Stab, Kommando, Krisenorganisation) von klarem Vorteil
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
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