FachspezialistIn AVOR / PPS (w/m/d)
FachspezialistIn AVOR / PPS (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Materialstammdaten anlegen und pflegen
- Materialänderungen von Technik im Werk durchführen
- Fertigungsauftrag und / oder Netzplan anlegen / pflegen / abschliessen
- Projektplanung gem. Vorgaben erstellen / pflegen
- Material-/ Vor-/ und Nachkalkulation erstellen
- Planung der operativen Abteilung in Temin / Kosten / Qualität
- Fehlmaterialkontrolle
Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Grundausbildung EFZ (MechanikerIn, PolymechanikerIn, o.ä.)
- Weiterbildung: Dipl. Techniker HF in Betriebstechnik / Unternehmensprozesse oder gleichwertig
- Weiterbildung in Projektmanagement und 1-3 Jahre Erfahrung mit SAP (speziell SAP Modul PP und PS)
- MS-Office Kenntnisse
- Selbständige sowie proaktive Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe
- Ziel- und lösungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit
- Fliessende Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
Über den Bereich
Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Projektumfeld und selbstorganisierte Arbeitsaufteilung für die Sicherheit der Schweiz.
Das sagen unsere Mitarbeitenden
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betriebsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
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Hinweis für Personalvermittler
Allgemeine Geschäftsbedingungen von Personalvermittlern werden wegbedungen.